年底了,村医都领到了多少钱?

新春佳节在即,村医作为农村群众健康的守护人,一年能领多少钱?多地公布了详细的数据。快来看看你在什么水平!

多地明确

村医工资标准定了

在国家“以基层为重点”的方针下,作为农村健康守门人的乡村医生越来越受到重视。整个乡村医疗队伍越来越正规化,村医的基本工资也渐渐被提上了日程。

目前,已经有多个省市要明确落实村医的基本工资,而且标准都不算低,显然能够稳定住乡村医生队伍,提升大家的工作积极性。

NO.1 广西

据人民日报报道,广西卫生健康委基层卫生健康处处长刘德诚介绍,村医的收入主要有四方面:基本工资、基本公共卫生服务补助经费、基本药物制度补助经费和一般诊疗费。

其中,横州市由财政托底,每月固定拨给每名村医2000元。2021年,横州市乡村医生年均收入6.2万元左右,比2019年提高约3万元。

NO.2 贵州

今年10月,贵州省卫健委针对两会建议作出明确回复,公布了全省村医工资发放标准。

根据贵州省卫健委今年的一号文件规定,贵州省服务常住人口约1000人的村医,若各项补助均足额到位,月均收入不低于4000元,年收入可达4.8万元左右。

NO.3 广东

11月11日,广东省卫健委、中医药局发布《广东省乡村医疗卫生基本公共服务提升行动实施方案》,在提升村医收入方面,广东省卫健委今年明确,将村卫生站医生补贴标准提高至每年每行政村2万元。

这个补贴是发给村医个人的,相当于是村医的“基本工资”,单独发放,与山西省的标准差异不大。此外,广东省还要求,严格落实村医基本公共卫生补助、基本药物补助、一般诊疗费等其他收入。

NO.4   河北

河北省卫健委发文,在全省已落实“乡聘村用”基础上,在岗村医收入水平不低于乡镇卫生院同类在职在编人员。

由于各县市卫生院工资标准也有所差别,村医的薪资也收到影响。以河北枣强为例,村医基本工资标准如下:

1、中专月工资标准2979元,取得执业医师资格后月工资标准3143元。

2、专科月工资3073元,取得执业医师资格后月工资标准3237元。

3、本科月工资3144元,取得执业医师资格后月工资标准3308元。

NO.5   山西

据人民日报报道,山西省卫健委今年下发《关于提高在岗村医岗位补助有关问题的通知》,明确从2023年1月1日起,乡村医生在岗服务期间,给予补助标准为每室每月1000元,这意味着,在每个村卫生室,村医每月都可以多领1000元。

在资金安排上,山西省还明确,所需资金由省级财政和市县财政各承担50%,避免了有规定但补助难以发放的情况。

NO.6   宁夏

宁夏卫健委在两会提案答复中明确,全省在岗乡村医生年收入平均达到4万元,已高于自治区村干部相关补助标准。

其中,村医生活补助根据乡村医生的执业资质来核定,依照乡村医生证、乡村全科执业助理医师证、执业(助理)医师资格证分别按500元、800元、1000元标准按月发放。

NO.7 福建三明

2021年,三明医改出台新政策,要求县、乡、村公立医疗机构实现年薪制全覆盖。在公有卫生所工作的乡村医生,全部实行年薪制,其中基本年薪10万元,不得少发;绩效奖励由医共体结余收支承担。

作为基层医改的样板,无数地区都在向三明看齐,相信在不久的未来,三明的村医“年薪制”将推广到全国多地。

NO.8 云南红河

据云南省红河州卫生健康委员会网站10月28日发布的红河州十三届人大一次会议提出的《关于提高乡村医生州级补助标准的建议》第298号建议进行答复,村医月平均收入3000-4000元,与村委会干部收入持平或略高。

NO.9 江苏兴化

江苏省兴化市卫健委针对《关于提高乡村医生待遇的建议》做出回应,答复函显示,2019年,兴化市委、市人大、市政协就乡村医生待遇偏低等问题进行调研,对此,兴化市卫健委正在积极与相关部门对接,提高乡村医生待遇。目前,在职乡村医生的收入全年平均达到近5万元左右。

NO.10 甘肃天水

甘肃省天水市卫健委网发布,关于《关于提升我市乡村卫生室功能的提案》答复,服务人口1000人以上的一名合格村医,经考核保质保量完成各项任务后,年收入应在5万元以上。

NO.11 四川广元

据四川广元市卫健委网站发布的《关于市第八届二次会议第54号建议的复函》指出,已将保障村医收入作为健康守护工程方案的重要清单任务,通过整合相关购买服务的项目等经费,确保一村一医的乡村医生年收入不低于5万元。

国家卫健委下令

落实村医工资待遇

一直以来,广大村医投身于防疫事业中,又在2022年底最繁忙的时候接到新的指令,不顾风险地参与到新冠肺炎诊疗中来。一分耕耘一分收获。与此同时,在国家的推动下,村医的工资待遇,也逐渐得到解决。

12月16日,国家卫健委官网发布关于《加强农村地区新冠肺炎疫情防控和健康服务工作方案》的通知,明确要加大对农村地区的保障力度,落实绩效工资或临时性补贴政策,调动乡村医务人员积极性和工作热情。

这一说法,不仅让参与疫情防控的村医吃了定心丸,或许也意味着乡村医生能够领取工资,将是一件习以为常的事,而不是遥不可及的梦想。

国家卫健委下发的《“十四五”卫生健康人才发展规划》,也明确要求为村医缴纳“五险一金”,尤其是要做好养老保险工作,保证村医养老问题的彻底解决。

而缴纳“五险一金”的前提,正是要有一个正式职工的身份。有了正式工的身份,村医工资、养老才逐渐得到了解决。

目前看来,乡村医生职责越来越重要,这也许正是转变村医身份,解决村医各项待遇的契机。期待越来越多的地方能够将村医的待遇保障提上日程,让“基本工资+绩效工资+五险一金”成为乡村医生岗位的标配!

来源:乡村白大褂

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